170/зп-25

Вища кваліфікаційна комісія суддів України у пленарному складі:

головуючого – Андрія ПАСІЧНИКА (доповідач),

членів Комісії: Михайла БОГОНОСА, Людмили ВОЛКОВОЇ, Віталія ГАЦЕЛЮКА, Ярослава ДУХА, Романа КИДИСЮКА, Надії КОБЕЦЬКОЇ, Олега КОЛІУША, Ігоря КУШНІРА, Володимира ЛУГАНСЬКОГО, Руслана МЕЛЬНИКА, Олексія ОМЕЛЬЯНА, Романа САБОДАША, Руслана СИДОРОВИЧА, Сергія ЧУМАКА, Галини ШЕВЧУК,

розглянувши питання встановлення розміру премії державним службовцям секретаріату Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, які займають посади державної служби категорії «А»,

встановила:

Відповідно до частини першої статті 92 Закону України «Про судоустрій і статус суддів» Вища кваліфікаційна комісія суддів України є державним колегіальним органом суддівського врядування, який на постійній основі діє у системі правосуддя України.

Згідно з положеннями статті 102 цього закону організаційне забезпечення діяльності Вищої кваліфікаційної комісії суддів України здійснює секретаріат, який очолює його керівник.

Пунктом 1 частини другої статті 6 Закону України «Про державну службу» від 10 грудня 2015 року № 889-VIII (зі змінами, далі – Закон № 889-VIII) передбачено, що посади керівника та заступників керівника секретаріату Вищої кваліфікаційної комісії суддів України належать до посад державної служби категорії «А».

Такі посади в секретаріаті Комісії займають Нешик Тарас Степанович, заступник керівника секретаріату Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, та Кулик Павло Олексійович, заступник керівника секретаріату з питань цифрового розвитку, цифрових трансформацій і цифровізації Вищої кваліфікаційної комісії суддів України.

Підпунктом 58.24-1 пункту 58 параграфа 7 розділу I Регламенту Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, затвердженого рішенням Комісії  від 13 жовтня 2016 року № 81/зп-16 (у редакції рішення Комісії від 19 жовтня 2023 року № 119/зп-23 зі змінами), передбачено, що Комісія у пленарному складі погоджує розміри премій та стимулюючих виплат для державних службовців секретаріату Комісії, які займають посади державної служби категорії «А», за поданням Голови Комісії.

Відповідно до частини другої статті 50 Закону № 889-VIII заробітна плата державного службовця складається, з-поміж іншого, з варіативної заробітної плати, а саме: премії за результатами щорічного оцінювання службової діяльності, місячної або квартальної премії, яка залежить від особистого внеску державного службовця в загальний результат роботи державного органу, є винагородою за ініціативну роботу, своєчасне і якісне виконання завдань, виконання додаткового обсягу завдань.

Частиною третьою статті 50 Закону № 889-VIII передбачено, що розмір місячної премії державного службовця не може перевищувати 30 відсотків розміру його посадового окладу за фактично відпрацьований час протягом місяця, за який виплачується премія.

Пунктом 1 розділу II Положення про преміювання державних службовців секретаріату Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, які займають посади державної служби категорії «А», затвердженого наказом заступника керівника секретаріату Вищої кваліфікаційної комісії суддів України від 28 липня 2025 року № 49,  встановлено,  що розмір місячної премії державного службовця секретаріату Комісії, який займає посаду державної служби категорії «А», залежить від особистого внеску в загальний результат роботи Комісії з урахуванням таких критеріїв: ініціативність у роботі, своєчасність та якість виконання завдань, терміновість виконання завдань, виконання додаткового обсягу завдань (участь у впровадженні національних реформ, роботі комісій, робочих груп тощо).

Упродовж звітного періоду заступником та виконувачем обов’язків керівника секретаріату Комісії Нешиком Т.С. забезпечено: комплексну організаційну підготовку до проведення третього етапу кваліфікаційного іспиту – тестування когнітивних здібностей для кандидатів на посаду судді та суддів у межах переведення до іншого суду; підготовку проєкту порядку та методології регулярного оцінювання суддів для затвердження Вищою кваліфікаційною комісією суддів України; реалізацію заходів Дорожньої карти з питань верховенства права, схваленої розпорядженням Кабінету Міністрів України від 14 травня 2025 року № 475-р, у частині визначення потреб в експертній та міжнародній технічній допомозі; удосконалення Порядку договірної роботи у Вищій кваліфікаційній комісії суддів України; формування функціональних вимог щодо автоматизації окремих робочих процесів Комісії з метою підвищення ефективності їх виконання; планування робочих процесів щодо реалізації процедур добору та конкурсу на посади суддів. За період з 15 серпня до 16 вересня 2025 року опрацьовано 379 вхідних документів Комісії. 

У вересні 2025 року заступником керівника секретаріату з питань цифрового розвитку, цифрових трансформацій і цифровізації Комісії Куликом П.О. було забезпечено технічну складову проведення третього етапу кваліфікаційного іспиту в межах добору на посаду судді місцевого суду, що дозволило успішно організувати і розпочати тестування когнітивних здібностей для 4 842 кандидатів; скоординовано оновлення програмного забезпечення «Система тестування когнітивних здібностей під час кваліфікаційного іспиту», що дозволило при підрахунку балів використовувати коефіцієнти складності; організовано закупівлю ноутбуків у кількості 142 одиниці, що дозволило укомплектувати Комісію сучасною комп’ютерною технікою для належного облаштування робочих місць для суддів та кандидатів на посаду судді, які беруть участь у конкурсних процедурах, які проводить Комісія; проведено навчання деяким працівникам Комісії щодо роботи в Excel; підготовлено технічні вимоги до розробки офіційного вебсайту Комісії, а також вимоги до закупівлі та впровадження «Системи електронного документообігу», компоненту «Кваліфікаційний іспит» системи «Кабінет суддівської кар’єри» та компоненту «Суддівський облік» системи «Кабінет суддівської кар’єри». 

Своєчасність та якість виконання завдань Нешиком Т.С. та Куликом П.О. відповідає рівню навантаження секретаріату Комісії.   

За результатами голосування Вищою кваліфікаційною комісією суддів України погоджено встановлення премії у вересні 2025 року:

- Нешику Т.С., заступнику керівника секретаріату Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, одноголосно;

- Кулику П.О., заступнику керівника секретаріату з питань цифрового розвитку, цифрових трансформацій і цифровізації Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, одноголосно.

Керуючись статтями 92, 93, 98, 101 Закону України «Про судоустрій і статус суддів», статтями 6, 50 Закону України «Про державну службу», підпунктом 58.24-1 пункту 58 параграфа 7 розділу I Регламенту Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, беручи до уваги особистий внесок державних службовців секретаріату Комісії категорії «А» в загальний результат роботи Комісії, Вища кваліфікаційна комісія суддів України

вирішила:

погодити встановлення премії за фактично відпрацьований час у вересні 2025 року в таких відсотках до посадового окладу:

- Нешику Тарасу Степановичу, заступнику керівника секретаріату Вищої кваліфікаційної комісії суддів України – 30 %;

- Кулику Павлу Олексійовичу, заступнику керівника секретаріату з питань цифрового розвитку, цифрових трансформацій і цифровізації Вищої кваліфікаційної комісії суддів України – 30 %.